Новини про роботу в Києві і світі

Виводити по  
  записів на сторінці  

Додати новину, посилання на новину

Всього знайдено: 1403

На сторінці: 1241 – 1260

Сторінка: 63 / 71

«« | « | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | » | »»

Мобилизационное управление

В жизненном цикле любой организации случаются кризисы. В таких случаях организация вынуждена переходить к мобилизационному управлению. Однако наработанные управленческие инструменты становятся здесь неэффективными и неадекватными. Переход от мобилизационного управления к "мирной жизни", при которой компания заботится об интересах своих сотрудников, а они — об интересах компании, сложен, но возможен.

Особенностью мобилизационного состояния организации, государства, армии или коммерческой структуры является то, что управленческие инструменты, наработанные в нормальном состоянии, становятся здесь неэффективными и неадекватными. Все такие процессы подчинены одному главному принципу: максимально быстрое ...

Детальніше

Додано 07.10.2011

С точностью до наоборот: «вредные советы» по управлению

Конечно, приведенные далее «рекомендации» по управлению скорее походят на известные «вредные советы» Григория Остера, нежели на руководство к действию. Используя иронию, с помощью этих советов «от обратного» мы стремились наглядно иллюстрировать «запрещенные приемы» руководства, которые не следует использовать в трудовом коллективе, если вы хотите добиться эффективного управления и результативности действий ваших сотрудников. Знание этих приемов также может быть полезно для диагностики недоброжелательного руководства.

1. Давая указания подчиненным, используйте настолько обтекаемые термины, чтобы они даже приблизительно не могли определить, чего вы от них хотите. Не упоминайте ни об одном конкретном случае, не приводите ни одного конкретного примера. Давайте указания как сами собой разумеющиеся: как если бы вы не сомневались, ...

Детальніше

Додано 07.10.2011

Как выбрать имя бизнесу: этапы создания бренда или торговой марки

Имя вашего бренда, товара или услуги замещает представление о бренде и сам товар во всех коммуникациях. С именем бренда или бизнеса чаще всего контактируют потребители, и, как правило, это самый активный коммуникатор. Первое впечатление часто определяет отношение потребителя к фирме или продукту, обозначенному торговой маркой. Как следует создавать названия для бизнеса, фирмы, продуктов или марок, где их искать

Почему имя бренда — один из важнейших марочных атрибутов? В первую очередь потому, что имя замещает представление о бренде и сам товар во всех коммуникациях, связанных с маркой. Когда мы приходим в магазин, то не говорим: «Дайте мне бутылку сильногазированного прохладительного напитка на ...

Детальніше

Додано 07.10.2011

Основные правила проектирования фирменного стиля

Безликий, ни о чем не говорящий стиль — это отсутствие стиля. Стиль должен соответствовать социально-психологическим потребностям потребителей, их ожиданиям и представлениям о товаре или услуге. Это компании дает возможность продвигать свой товар более успешно. Формирование фирменного стиля — сложный комплекс творческих и организационных задач, который должен соответствовать определенным требованиям. Можно выделить следующие основные этапы этого процесса

В настоящее время руководители даже небольших компаний приходят к осознанию того, что корпоративная символика необходима. Но разработать хороший фирменный стиль в начале деятельности компании достаточно не просто. Главная проблема компании состоит даже не в количестве денег, а в осознании своего уникального ...

Детальніше

Додано 07.10.2011

Нужны ли льготы и чем их можно заменить?

Попытка Кабмина сократить число льготников заставило людей выйти на улицы с акциями протеста. Сейчас власть берет отступную, и уверяет, что ее неправильно поняли. В то же время чиновники регулярно сетуют на то, как скудна казна, а армия льготников в стране — обширна. Дескать, не свести концы с концами. Специалисты утверждают: давно пришло время в корне менять систему. Воз, однако, и ныне там. Кого поддерживаем?

Нынешние льготы многие называют пережитком СССР, но это не совсем так. В советские времена это скорее была система поощрения. Но с 1991 года льготы в руках политиков стали тем необходимым продуктом, на который менялись симпатии электората. Именно ими власть пыталась заменить систему социальной защиты. ...

Детальніше

Додано 06.10.2011

Табачник проконтролює, як ВНЗ працевлаштовують випускників

До основних завдань, покладених на зазначені центри працевлаштування при університетах, належать аналіз попиту і пропозиції на ринку праці фахівців, підготовку яких здійснює ВНЗ, налагодження співпраці з державною службою зайнятості, підприємствами, установами та організаціями, які можуть стати потенційними роботодавцями для студентів і випускників.

Керівникам вищих навчальних закладів доручено надати статистичні дані про випуск та працевлаштування випускників.Про це йдеться в листі МОНмолодьспорт, яке було адресовано керівникам вищих навчальних закладів, підпорядкованих профільному міністерству.Згідно з текстом документа, міністерство планує провести ...

Детальніше

Додано 06.10.2011

Більше половини українських менеджерів хочуть бізнес-освіту

54,5% менеджерів українських компаній протягом найближчих п'яти років планують отримати ступінь MBA (Master of Business Administration). Кожен четвертий із них готовий їхати за престижною освітою до Європи. Про це свідчать результати опитування, проведеного Міжнародним кадровим порталом hh.ua.

 Опитування свідчить, що кожен четвертий з респондентів не планує навчатися найближчі 5 років, а кожен шостий не зміг відповісти на це запитання. 3,8% відповіли, що вже здобувають MBA. 23,6% українських менеджерів хотіли б навчатися в Європі, 24,9% планують отримувати престижну бізнес-освіту в Україні. ...

Детальніше

Додано 06.10.2011

Медики з наступного року отримуватимуть грошову допомогу на оздоровлення в розмірі окладу

Зарплата лікарів залежатиме від складності і якості виконуваної ними роботи. Про це сказала перший заступник міністра охорони здоров'я України Раїса Моісеєнко на III Науково-практичної конференції головних лікарів Україна "Інноваційна система управління охороною здоров'я: галузь, регіон, лікарня", який проходить в рамках Міжнародного медичного форуму і Міжнародного форуму фармацевтичної індустрії PHARMComplEX.

"Поки що заробітна плата медиків є однією з найнижчих у порівнянні з працівниками інших галузей економіки, - зазначила Раїса Моісеєнко, - проте в рамках реформування галузі в пілотних регіонах ми починаємо відпрацьовувати механізми економічного стимулювання медиків через систему показників діяльності. ...

Детальніше

Додано 06.10.2011

6 фильмов, которые должен посмотреть каждый бизнесмен

Фильмы о людях дела, “движителях”, в терминологии Айн Рэнд, отличаются от боевиков, мелодрам и комедий не только тем, что в них меньше стреляют, целуются и шутят.

Предпринимательское кино, как любое другое, придумано ради самопознания. Но если все прочие жанры изучают рефлексию поступка и слова, то этот жанр — систематического труда. И эта легкоусвояемая экранная рефлексия (по сути, готовые и наглядные бизнес-кейсы) может оказаться чрезвычайно полезной для ...

Детальніше

Додано 05.10.2011

Расстановка приоритетов и успешное выполнение дел

Расстановка приоритетов имеет два аспекта: важность и срочность. Расставляя приоритеты, вы должны отделить срочность от важности. Спросите себя, будет ли выполнение этого задания непосредственно способствовать достижению вашей цели. С любым же делом можно поступить лишь одним из четырех способов: пренебречь им, поручить его другому сотруднику, перенести его на более поздний срок или претворить его в жизнь. Какой вариант когда лучше выбирать?

Расстановка приоритетов имеет два аспекта:Важность.Срочность.1. Важность. Рассматривайте разные группы задач по очереди и соотносите их с вашей изначальной целью — увеличением прибыли, повышением удовлетворенности клиентов или чем-то еще. Спросите себя, будет ли выполнение этого задания непосредственно ...

Детальніше

Додано 05.10.2011

Национальные особенности бухгалтерских систем

Чтобы понять, как в каждой конкретной стране развивается система бухгалтерского учета и отчетности, целесообразно определить те факторы, которые влияют на создание и функционирование таких систем. Кратко рассмотрим следующие из них: влияние профессиональных организаций, экономические последствия от принятия той или иной системы, общая экономическая ситуация в стране, налоговая политика, национальные особенности, юридическая среда, источники финансирования, язык, влияние других стран и др

Кратко рассмотрим следующие из них:влияние ведущих теоретиков и профессиональных организаций;экономические последствия от принятия той или иной системы;общая экономическая ситуация в стране;налоговая политика;национальные особенности;пользователи и цели, которые они ставят перед собой;юридическая среда;источники ...

Детальніше

Додано 05.10.2011

Как правильно воспринимать критику

Многие люди очень чувствительны к малейшим намекам на критику. Происходит это потому, что негативная информация вообще для людей оказывается более значимой, чем позитивная, так как, будучи менее обычной, она привлекает к себе больше внимания. Давно известно, что критика становится полезной лишь тогда, когда люди, которым она адресуется, имеют определенные установки на ее восприятие. Их можно свести к следующим положениям.

Критика — это обсуждение, разбор чего-нибудь с целью вынести оценку, выявить недостатки; отрицательное суждение о чем-нибудь, указание недостатков (С. И. Ожегов).Многие люди очень чувствительны к малейшим намекам на критику. Происходит это потому, что негативная информация вообще для людей оказывается ...

Детальніше

Додано 05.10.2011

Основные принципы маркетингового подхода к ведению бизнеса

Можно сказать, что маркетинговые исследования — это средство, обеспечивающее менеджеров информацией, необходимой им для принятия решений. На основе анализа рынка принимаются маркетинговые решения. Основа маркетингового подхода — приоритет требований рынка перед всеми иными соображениями, включая производственные и финансовые

Анализ рынка включает в себя изучение двух больших групп факторов (сил): микросреды и макросреды.Маркетинговую микросреду образуют четыре маркетинговых фактора (силы), с которыми фирма непосредственно соприкасается и взаимодействует.Поставщики. Чтобы иметь надежных поставщиков, нужно хорошо знать и учитывать ...

Детальніше

Додано 05.10.2011

Україні катастрофічно не вистачає лікарів

Україна стала донором медичних кадрів для багатьох країн - щорічно за кордон виїжджає понад 6 тис. медиків, через що в державі часто не вистачає кадрів. Так прокоментувала досягнення медицини за роки незалежності голова Київської міської профспілки працівників охорони здоров'я Лариса Канаровська.

"Україна стала донором медичних кадрів для багатьох країн, щорічно втрачаючи понад 6 тисячі фахівців. Зокрема, у Києві не вистачає більш 3 тисяч лікарів і 4 тисяч медсестер. Найбільше від браку кадрів страждають служба невідкладної допомоги, фтизіатрична служба, рентгенслужба, патанатомічна та лабораторна ...

Детальніше

Додано 05.10.2011

Уряд хоче з наступного року на 25% збільшити пенсії інвалідам війни

Про це на сьогоднішньому засіданні круглого столу «Актуальні проблеми життєзабезпечення літніх людей та шляхи їх вирішення» заявила заступник міністра соціальної політики Лідія Дроздова, передає «РБК-Україна».

Кабінет міністрів України підготував проект постанови, що передбачає збільшення на 25% пенсій для інвалідів війни з 1 січня 2012 р. «Уряд підготував проект постанови Кабміну про підвищення рівня життя та захисту найбільш незахищених верств населення, яким, зокрема, передбачається підвищити ...

Детальніше

Додано 04.10.2011

Азаров хоче відродити в школах профорієнтацію

Україна має привести систему професійної і вищої освіти у відповідність до вимог національної економіки, та готувати фахівців за найбільш дефіцитними напрямками.

Прем’єр зазначив, що необхідно якнайшвидше визначити повний перелік спеціальностей і професій, потреба в яких буде зростати відповідно до зростання економіки. «Ми маємо отримати повне і чітке уявлення про ситуацію на ринку праці на найближчі 5 років», – наголосив він.Зокрема, ...

Детальніше

Додано 04.10.2011

В Україні буде єдина база підприємств-банкрутів

Міністерством юстиції затверджено положення про Єдину базу даних підприємств, щодо яких порушено провадження у справі про банкрутство. Відповідний наказ підписав міністр юстиції Олександр Лавринович. Про це повідомляє прес-служба КМУ.

Єдина база даних являтиме собою автоматизовану базу даних, що міститиме інформацію про суб’єктів підприємницької діяльності, стосовно яких триває або завершена процедура банкрутства. У разі припинення провадження у справі про банкрутство відомості по кожному боржнику зберігатимуться в Єдиній базі ...

Детальніше

Додано 04.10.2011

Зарплату шахтарям підвищать на 20%

Для фінансового забезпечення виплати заробітної плати шахтарям з урахуванням її підвищення на 20% у проекті Державного бюджету України на 2012 рік передбачено 6,8 -AAA+ млрд гривень.

Окрім того, 0,3 млрд гривень планується спрямувати на фінансування заходів з охорони праці та техніки безпеки шахт, що у 2,3 раза більше, ніж у поточному році, – передає прес-служба міністерства фінансів.Ще 1,3 млрд гривень виділяється для фінансування заходів з ліквідації збиткових підприємств ...

Детальніше

Додано 04.10.2011

Українці згодні на нелегальне працевлаштування

Більше половини українців виключають можливість стати жертвою торгівлі людьми, свідчать дані дослідження, проведеного компанією GFK-Ukraine у квітні-липні 2011 року.

Згідно з результатами дослідження, 70% населення України виключають можливість потрапити в ситуацію торгівлі людьми (більше на заході, сході і півдні; менше — в Києві, на півночі і в центрі) і 67% людей з досвідом зовнішньої або внутрішньої трудової міграції повністю виключають можливість потрапити ...

Детальніше

Додано 04.10.2011

Депутати пропонують замінити компенсацію за невиплату зарплати пенею

Народні депутати Володимир Марущенко і Давид Жванія (НУНС) представили в парламенті законопроект № 9223 про матеріальну відповідальність роботодавця перед працівником при порушення термінів виплати зарплати (та інших виплат, що належать працівнику).

Вони пропонують норму, згідно з якою роботодавець - власник підприємства (незалежно від форм власності) або фізособа-підприємець, яка використовує найману працю, при затримці з виплатою зарплати зобов'язані виплатити не тільки суму, яку заборгували, а й пеню в розмірі 1% від суми боргу за кожен день ...

Детальніше

Додано 04.10.2011

«« | « | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | » | »»
Нагору Назад