Які з сучасних інструментів спілкування використовують в роботі українці?
Спілкування – важлива складова робочого процесу. Співробітники здійснюють комунікацію з клієнтами, колегами, партнерами тощо. Сучасні технічні засоби й програмне забезпечення пропонують безліч варіантів того, в якому форматі це можна реалізувати.
Сьогодні велика частина робочого спілкування здійснюється за допомогою різних онлайн-інструментів, зокрема листування. Коли ви приходите працювати в компанію, для вас створюють офіційну пошту, якою ви користуєтеся в процесі роботи з колегами, клієнтами, партнерами тощо. З одного боку, це роблять, щоб захистити ділову переписку, а з іншого – щоб оптимізувати процес інтеграції у комунікаційні потоки організації. Адже ви таким чином отримуєте доступ до контактних даних інших співробітників через адресну книгу. Офіційна пошта також є елементом іміджу і для вас, і для компанії.
Сьогодні існує чимало сервісів, які дозволяють прив'язати робочу пошту до особистої – на випадок, якщо ви, наприклад, працюєте поза офісом. У зв'язку з цим тимчасові рамки робочого спілкування зміщуються, а нерідко й зовсім стають розмитими. І, як свідчать результати опитування, більша частина респондентів (77%) вважають за краще не прив'язувати робочу пошту до особистої.
Ще один оперативний спосіб спілкуватися під час робочого процесу – це використання різних месенджерів. Це може бути зручно, якщо над вирішенням завдання працюють представники різних департаментів або співробітники з різних регіонів. Так, 79% опитаних відзначили, що використовують месенджери в діловому спілкуванні. У той же час деякі з них використовують не тільки в роботі, а й у вільний час.
У ТОП-3 месенджерів, які використовуються учасниками опитування для вирішення робочих питань, увійшли «Skype», «Viber» і «Facebook Messenger» – 75%, 57% і 25% відповідно. Але дані месенджери також використовуються і для особистого спілкування. За допомогою «Slack», «Telegram» і «Lync» спілкується менша кількість респондентів.
Опитування показало, що особисті електронні скриньки респонденти переважно намагаються не включати в процес робочої комунікації, тоді як особисті акаунти в месенджерах використовуються і у вирішенні робочих питань. Сучасні технології та засоби комунікації дозволяють оперативно реагувати на робочі запити, але також можуть розмивати кордони між робочим і вільним часом.
За матеріалами hitjob.com.ua
всі новиниРоздрукувати сторінку
Нагору НазадРобота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
6399
5635
149
4
152
5
236
18
156
5
201
8
151
3
164
5
230
7
159
4
170
6
159
5
174
4
142
0
144
2
142
1
185
4
147
3
151
0
148
3
159
8
Робота в Переяслові-Хмельницькому
153
1
144
0
142
0
157
1
143
0
144
1
143
0
143
0
146
2
152
3
148
5
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Києві складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 35000 грн.
Hitjob.kiev.ua
- 10365 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
ЧОМУ РОБОТОДАВЦІ НЕ ВКАЗУЮТЬ В ОГОЛОШЕННЯХ ЗАРПЛАТУ: ПОРАДИ HR-ЕКСПЕРТКИ, ЯКІ ВАКАНСІЇ ОМИНАТИ
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...