Новини про роботу в Києві і світі

Виводити по  
  записів на сторінці  

Додати новину, посилання на новину

Всього знайдено: 1403

На сторінці: 681 – 700

Сторінка: 35 / 71

«« | « | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | » | »»
Новий Трудовий кодекс України-2016: які зміни нам приготували

Новий Трудовий кодекс України-2016: які зміни нам приготували

У квітні депутати збираються остаточно ухвалити Трудовий кодекс. Про це повідомив міністр соцполітики Павло Розенко.

У квітні депутати збираються остаточно ухвалити Трудовий кодекс. Про це повідомив міністр соцполітики Павло Розенко. Зараз у проголосований у першому читанні проект вносять зміни. Зокрема, в кодексі може з'явитися традиційна для спекотних країн сієста, стандартна відпустка збільшиться, а роботодавцям ...

Детальніше

Додано 21.03.2016

Робота майбутнього: 10 навичок, які будуть затребуваними в 2020 році

На Всесвітньому економічному форумі в Давосі були названі 10 професійних навичок, які будуть актуальними через 5 років.

На Всесвітньому економічному форумі в Давосі були названі 10 професійних навичок, які будуть актуальними через 5 років. У звіті про майбутнє професій названий список тих умінь, які будуть найбільш затребуваними через 5 років. Список дуже цікавий, тому що показує дві значні тенденції розвитку людини, ...

Детальніше

Додано 21.03.2016

Вчені назвали професії, що скорочують людське життя

Група вчених, які працювали при університеті Гуанчжоу, після проведення численних досліджень назвали професії, що скорочують людське життя.

Група вчених, які працювали при університеті Гуанчжоу, після проведення численних досліджень назвали професії, що скорочують людське життя. Були виявлені напрямки діяльності, які найбільш небезпечні для працівників. Дослідження вчені проводили протягом 17 років. За цей період були проаналізовані дані ...

Детальніше

Додано 09.03.2016

В Україні помітно зросла конкуренція серед керівників вищої ланки

У січні на одну вакансію в середньому претендували 12 топ-менеджерів. Про це в коментарі кореспонденту ГолосUA розповіла керівник дослідницького центру компанії HeadHunter Руслана Березовська.

У січні на одну вакансію в середньому претендували 12 топ-менеджерів. Про це в коментарі кореспонденту ГолосUA розповіла керівник дослідницького центру компанії HeadHunter Руслана Березовська. «Перший місяць року - період завершення свят і початок нового бізнес-сезону. Компанії відновили набір ...

Детальніше

Додано 02.03.2016

Кожен третій працівник в Україні - "жайворонок"

35% українських працівників найкраще виконують свої обов'язки вранці. Про це свідчать результати опитування, проведеного порталом Work.ua.

35% українських працівників найкраще виконують свої обов'язки вранці. Про це свідчать результати опитування, проведеного порталом Work.ua. Щоб більше встигати протягом робочого дня потрібно визначити час, який для вас найбільш продуктивним. Це допоможе правильно спланувати робочий день та перенести найбільш ...

Детальніше

Додано 24.02.2016

Робота на радість

В результаті опитування 1000 представників різних професій британська компанія City&Guilds виявила, що найщасливішими почуваються перукарі, косметологи та військові.

В результаті опитування 1000 представників різних професій британська компанія City&Guilds виявила, що найщасливішими почуваються перукарі, косметологи та військові. Згідно з результатами дослідження, щастя більшості працівників не залежить від рівня їхнього доходу. Залишитися на ненависній роботі ...

Детальніше

Додано 17.02.2016

Ринок праці в 2016 році продемонструє зростання

2015 рік був роком економічної стабілізації, а 2016 рік стане роком економічного зростання. Відповідно, це позитивно позначиться на ринку праці в Україні.

2015 рік був роком економічної стабілізації, а 2016 рік стане роком економічного зростання. Відповідно, це позитивно позначиться на ринку праці в Україні. Про це повідомили директор з розвитку Work.ua Сергій Марченко та директор департаменту персоналу МЕРТ Лілія Бушина на прес-конференції в прес-центрі ...

Детальніше

Додано 10.02.2016

Попит на виробничих фахівців високий, а зарплати - низькі

Виробнича сфера в 2015 році вийшла з кризи і перебуває в позитивному тренді. У порівнянні з кількістю вакансій протягом року тільки в лютому був незначний спад по відношенню до січня.

Виробнича сфера в 2015 році вийшла з кризи і перебуває в позитивному тренді. У порівнянні з кількістю вакансій протягом року тільки в лютому був незначний спад по відношенню до січня. Надалі виробничі вакансії неухильно зростали. Тим не менш, навіть у виробничників цьогоріч траплялися незначні сезонні ...

Детальніше

Додано 03.02.2016

Кожен четвертий українець знає розмір зарплати боса

Лише кожен четвертий співробітник української компанії обізнаний про розмір окладу свого керівника. 74% опитаних цього не знають, розповіла контент-експерт компанії rabota.ua Тетяна Пашкіна.

Лише кожен четвертий співробітник української компанії обізнаний про розмір окладу свого керівника. 74% опитаних цього не знають, розповіла контент-експерт компанії rabota.ua Тетяна Пашкіна. Інформація про зарплату знаходиться у відкритому доступі лише в кожній двадцятій компанії (5%). Чверть співробітників ...

Детальніше

Додано 27.01.2016

До 30% може скласти зростання ринку аутсорс-програмування в 2016 р

Якщо уряд України збереже збалансовану політику в галузі IT і ситуація на сході країни стабілізується, то ринок експортної розробки програмного забезпечення (ПЗ) може зрости на 30% в 2016 році.

Якщо уряд України збереже збалансовану політику в галузі IT і ситуація на сході країни стабілізується, то ринок експортної розробки програмного забезпечення (ПЗ) може зрости на 30% в 2016 році. Про це заявили керівники найбільших українських софтверних компаній, опитаних інформаційним центром IT-Prospect. За ...

Детальніше

Додано 21.01.2016

Більшість працівників вважає свою роботу цікавою

Такими є дані дослідження порталу rabota.ua: 68% опитаних знаходять свою роботу цікавою. Без інтересу зустрічають робочі будні лише 16% респондентів.

Такими є дані дослідження порталу rabota.ua: 68% опитаних знаходять свою роботу цікавою. Без інтересу зустрічають робочі будні лише 16% респондентів. Таке ж число учасників опитування вагалися з відповіддю на дане питання. Найбільш захоплені своєю роботою профі працюють у сфері медіа - всі опитані медійники ...

Детальніше

Додано 13.01.2016

Трудоголізм має серйозні наслідки для здоров'я

Трудоголізм — звичка «засиджуватися» і з головою поринати в роботу, проводячи за нею понад 8 годин на день, має серйозні наслідки для здоров'я.

Трудоголізм — звичка «засиджуватися» і з головою поринати в роботу, проводячи за нею понад 8 годин на день, має серйозні наслідки для здоров'я. До яких захворювань схильні трудоголіки і як не «згоріти» на роботі? Британський медичний журнал Lancet опублікував результати ...

Детальніше

Додано 05.01.2016

Українці хворіють через неправильне харчування на роботі

Двоє з п'яти роботодавців в Україні не дбають про харчування співробітників. Максимум, на що можуть розраховувати "білі комірці", - це наявність корпоративної кухні.

За даними опитування Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна, трохи менше третини співробітників стурбовані своїм самопочуттям у зв'язку з "офісним" раціоном, а кожен восьмий вже "заробив" проблеми зі здоров'ям. Турбота роботодавця про співробітників відіграє не останню роль у формуванні лояльності ...

Детальніше

Додано 29.12.2015

Звички лідера, який надихає

Звички лідера, який надихає

Ви справді хочете бути лідером, який надихає власну команду, лідером, за яким із радістю підуть інші?

Авторитарні люди з приголомшливими лідерськими здібностями, безумовно, можуть "тримати" своїх підлеглих під контролем, але це ненадовго. Вони "вичавлюють" із людей всі соки, але так і не можуть визначити їх внутрішню мотивацію та здібності. Якщо ви попросите пересічних співробітників компанії описати ...

Детальніше

Додано 24.12.2015

Вчені визначили найбільш "канцерогенні" професії

Новий аналіз британських учених показав підвищений ризик розвитку раку сечового міхура у 42 з 61 поширених професій, а також підвищений ризик смерті від цієї форми раку у 16 з 40 професій.

Незважаючи на зусилля щодо забезпечення безпечних умов праці, в деяких галузях ризик розвитку раку сечового міхура прогресує раніше. Нове дослідження вчених з Університету Шеффілд продемонструвало, що вплив канцерогенів при вдиханні, заковтуванні або контакті зі шкірою призводить до розвитку небезпечної ...

Детальніше

Додано 23.12.2015

Цінні фахівці: ким в Україні вигідно працювати?

Ринок праці швидко змінюється. Розвиток нових галузей бізнесу призводить до того, що одні професії стають більш затребуваними, у той час як інші йдуть на другий план.

В Україні до цих тенденцій приєдналися криза і військові дії на сході країни - все це створило певний запит на фахівців на вітчизняному ринку праці. Експерти з подивом констатують, що ті професії, які, як здавалося ще кілька років тому, не мають майбутнього, сьогодні зайняли лідируючі позиції в ТОП найперспективніших. У ...

Детальніше

Додано 16.12.2015

Кого й як українські роботодавці заохочують у кризу

Кого й як українські роботодавці заохочують у кризу

Більше половини роботодавців (54%) відмовилися від заохочення співробітників цього року, йдеться у дослідженні порталу rabota.ua.

Решта 46% компаній, крім зарплати, продовжують заманювати співробітників тими чи іншими приємними опціями. «У 74% випадків соцпакети надаються кожному співробітнику, 13% роботодавців так виховують лояльність у керівників вищої та середньої ланки, а 8% компаній надають різноманітність бонусів тільки ...

Детальніше

Додано 14.12.2015

Якого керівника ви хотіли б собі? А ви є таким керівником?

Якого керівника ви хотіли б собі? А ви є таким керівником?

Саме такі запитання ставив британський гуру розвитку бізнесу Річард Денні на своєму авторському майстер-класі Winning New Business.

Щоб успішно розвивати бізнес, недостатньо виробляти хороший продукт. «Вираз: хороші продукти продають самі себе – це дурість, – каже Річард Денні. – Їх продають люди!» А щоб вони робили це добре, їх треба навчати й мотивувати. Це вже ваше завдання як керівника.Ідеальний ...

Детальніше

Додано 14.12.2015

Как добиться повышения зарплаты

Как вести переговоры о зарплате с руководителем, чтобы повысить свой доход, не меняя работодателя. Вопросы руководителю и его ответы.

Предотвращая залпы негодования о том, как мы смеем говорить о повышении зарплаты, когда экономика в стагнации, и прочие эмоции, смеем заверить, что все не так плохо и не «зрадой» единой. Мы в этом уверены благодаря положительной динамике изменения средних зарплат за год в большинстве сферах ...

Детальніше

Додано 09.12.2015

Сім способів надихнути колектив

Сім способів надихнути колектив

Командний дух дуже важливий для роботи. Від нього залежить наскільки успішним буде ваш бізнес. Еntrepreneur впевнений, що сприятливий клімат у колективі значно збільшує продуктивність та ефективність результатів.

Підприємці розуміють, що співробітники – це найцінніше, що має їхня компанія, і що саме завдяки їм можна досягти успіху. Мудрі керівники зосереджені на тому, щоб стимулювати колектив працювати більш продуктивно. Якщо постійно ставити співробітникам якісь ультиматуми і заганяти їх у певні рамки, ...

Детальніше

Додано 08.12.2015

«« | « | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | » | »»
Нагору Назад