Новини про роботу в Києві і світі

Виводити по  
  записів на сторінці  

Додати новину, посилання на новину

Всього знайдено: 1403

На сторінці: 1401 – 1403

Сторінка: 71 / 71

«« | « | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71
Колишні військові: що потрібно про них знати керівникові?

Колишні військові: що потрібно про них знати керівникові?

Психологи та керівники HR-підрозділів найбільших західних компаній вважають, що служба в армії розвиває в людині навички й особливості, які будуть корисні практично в будь-якій галузі «цивільної» життя. Відповідаючи на запитання, які саме якості виробляються у військовослужбовців за час служби в армії, можна виділити наступні.

1. Лідерство, практичні навички керівництва людьми.Військові навчені самі та знають як навчити інших тому, що таке відповідальність за людей, за процеси та ресурси, за рішення й учинки. Їхні методи навчання побудовані на прикладах, чітких і продуманих вказівках, що мотивують лідерські якості всіх членів ...

Детальніше

Додано 15.08.2011

Универсальный процесс мотивации в действии

Универсальный процесс мотивации в действии

Независимо от множества теорий и моделей мотивации, единым остается ее понимание и проявление. Рассмотрим процесс проявления мотивации в деятельности.Подобная концентрация на работе, в конечном счете, обеспечивает ее выполнение независимо от условий работы, препятствий и возникающих проблем.

Мотивацию работника можно рассмотреть как процесс взаимосвязанных потребностей и действий, поскольку она возникает не единовременно, а разворачивается во времени. Необходимо отметить, что мотивация представляет собой непрерывный процесс: он действует постоянно. В процессе мотивации возникают и актуализируются ...

Детальніше

Додано 15.08.2011

В новом коллективе лучше меньше говорить

В новом коллективе лучше меньше говорить

Как безболезненно влиться в новый коллектив? Такой вопрос встает перед большинством прошедших собеседование кандидатов. 10% из 500 опрошенных менеджеров по персоналу российских компаний советуют новичкам слушать и молчать. Исследование провел Superjob.ru.

"Слушать и смотреть, общаться со всеми, не лезть со своими правилами", - отмечают респонденты.Еще по 7% HR-менеджеров заявили о важности понимания правил компании и необходимости быть доброжелательным и дружелюбным. 6% высказались за коммуникабельность и приветливость."В первые две-три недели нужно строго ...

Детальніше

Додано 15.08.2011

«« | « | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71
Нагору Назад